Milyonlarca şahıs bekliyordu. Ödenecek ücret belli oldu. Başvuran herkese bin 177 lira ödeme yapılacak. İşsizlik maaşı alamayan ve kısa çalışma ödeneğinden de faydalanamayan şahısleri de kapsayacak. Bu destek kredilerinden faydalanmak amacıyla SGK ve vergi dairelerinden ‘Borcu Yoktur Yazısı’ almaya da lüzum yok.
Corona virüs salgını nedeniyle anında anında her gün ülkemizde yeni tedbirler alınmaya devam ediliyor. Genellikle işveren ve çalışan kesim amacıyla alınan önlemlerle ekonomik ve sosyal yasam dengesi gözetiliyor, istihdamın korunması hedefiyle işsizliğin artmasının önüne geçilmeye çalışılıyor.
Kısa çalışma ödeneği desteğinin başlatılmasından sonra, ekonomik daralma yaşam sürdüren sektörlere kredi imkânı tanınmış, lüzumsinim sahibi ailelere biner liralık ek yardımlar sağlanmıştır. Bazı büyükşehir belediyeleri erzak kolileri hazırlamış ve lüzumsinim sahibi ailelere ulaştırmış ve ulaştırmaya devam etmekteler.
Kısa çalışma ödeneği derdimize derman oldu mu?
Kısa Çalışma Ödeneği, son 12 aylık brüt maaşın ortalamasının %60’ı olarak verilebilecek olsa da bu felaket senaryosu amacıylade kuşkusuz ki ilaç vazifiyeti görecek.
Hazine ve Maliye Bakanı Berat Albayrak, yeni tip corona virüsle (Covid-19) mücadele tedbirleri kapsamında yapılan kısa çalışma ödeneğine bugüne kadar 200 binden çok firmanın, 2 milyondan çok çalışan kapsamında başvurute bulunduğunu ve bunlardan 700 bin şahıslik başvurunun onaylandığını belirtti.
Avrupa ve Amerika Birleşik Devletlerinde işsizliğin boyutları tarihlerinde görülmemiş rakamlara ulaşmış durumda. Avrupa ve ABD’de ortalama bin dolarlık işsizlik kredi ödemeleri yapılıyor.
Kısa çalışma ödeneği rakamları bu tarafta eleştiriliyor fakat Sosyal Emniyet sistemimizin bilhassa sıhhat hizmetleri konusu ile alakalı ki desteğini ve başarılı olmasını bu noktada gözden kaçırmamak lüzumiyor.
İşten çıkarma yasak, bedava izin serbest!
Meclis gündemine gelen ve yeni ekonomik tedbirleri sahibi olan Torba Kanunda 3 ay zamanınce işçi çıkarmak yasaklanıyor! İşletmeler işçilerini çıkarmak yerine bedava izine çıkaracaklar. Ücretsiz izin zamanı 3 ay şeklinde uygulanacak ve bu zamanı Cumhurbaşkanı 6 aya kadar uzatabilecek.
Bu düzenin hedefi virüs tesirlerinin ne vakte kadar vakitceği ve ne kadar tesir edeceğinin ön görülememesinden kaynaklanıyor. Bu sistemle ‘personelini çıkarma, bedava izne gönder, işler rayına gene oturduğunda herkes kaldığı yerden devam etsin” hali sağlanmaya çalışılacak.
İşsizlik maaşı yok, ücretsiz izin ödemesi var!
Önümüzdeki zamanlarda Cumhurbaşkanımızın onayıyla yürürlüğe girecek yasaya kapsamında işçi çıkarmak yasaklanacak. İşçi çıkarma yerine bedava izin gösterilecek ve bu şahıslara gene işsizlik sigortası fonundan günlük 39,24 TL ücret ödenecek. Aylık 1.177,20 TL ücret alacak olan vatandaşlarımız bu vakit sonucunda gene işten çıkarılmaları ve başka koşulları sağlamaları halinda işsizlik maaşına başvuru edebilecekler.
İşsizlik maaşı alamayan da başvuru edecek!
1.177,20 TL’lik ödeme düzeneğinin güzel yönü işsizlik maaşı alamayan ve kısa çalışma ödeneğinden de faydalanamayan şahısleri de kapsayacak olması.
Yani; son 3 sene içeresinde işsizlik ödeneği almış, 450 gün ve 60 gün şartlarını sağlamayan vatandaşlarımıza 1.177,20 TL’lik ödeme yapılacak.
Kredi amacıyla SGK borcu yoktur yazısına lüzum yok!
Salgın nedeniyle nakit akışları bozulan çoğu firmamız parasal olarak zor hale düştü. Firmalara destek kapsamında Hazine ve Maliye Bakanlığı kredi destek paketi açıklamıştı.
Bu destek kredilerinden faydalanmak amacıyla SGK ve Vergi Dairelerinden ‘Borcu Yoktur Yazısı’ almalarına lüzum duyulmamaktadır. Bankalar kredi desteği amacıyla işletmelerden borcu yoktur yazısı istemeyecek, kurumlar bu amaçla borcu yoktur düzenlemeyecektir.
İşte alakalı yasa maddesi;
MADDE 4 – 25/8/1999 tarihli ve 4447 saseneı İşsizlik Sigortası Kanununa alttaki geçici madde eklenmiştir.
“GEÇİCİ MADDE 24- 22/5/2003 tarihli ve 4857 saseneı İş Kanunu’nun geçici onuncu maddesi kapsamında bedava izne ayrılan işçilere ve 15/3/2020 tarihinden sonra işten çıkarılmış olup, Kanunun başka hükümlerine göre işsizlik ödeneğinden istifade edemeyen işçilere, 4857 saseneı İş Kanununun geçici 10 uncu maddesi kapsamında tespit edilen fesih yasağı zamanınce Fondan her gün amacıyla 39,24 Türk Lirası nakdi ücret desteği verilir.
Birinci fıkra kapsamında bedava izne ayrılarak ücret desteğinden yararlanan işçinin işveren yönünden fiilen çalıştırılmaya devam ettiğinin belirlenmesi halinda 31/5/2006 tarihli ve 5510 saseneı Sosyal Sigortalar ve Genel Sıhhat Sigortası Kanununun 102 nci maddesinde tespit edilen idari para cezaları dört katı olarak uygulanır.
Bu madde kapsamında verilebilecek nakdi ücret desteğinden yararlanma zamanını altı ay vakit ile uzatmaya Cumhurbaşkanı yetkilidir.”